7月5日-7月8日，公司集中开展为期四天的新员工系列培训活动。各分子公司和机关部门近三年入职的104名员工参加。

公司总经理查全钢，公司高管及机关相关部门负责人、专业管理骨干，分别从公司发展历程、制度建设、人力资源和企业管理、安全管理、全面质量管理、工程资料和档案管理、公文写作及公务接待等方面，精心准备，认真讲课，帮助新员工高效的认知企业文化，熟知规章制度，提升新员工的专业素质和综合能力，并勉励新员工在未来的工作中能够发挥自己的才华和潜力，练就过硬本领，主动担当作为，为公司的发展贡献力量。

为进一步丰富培训形式，提高培训效果，围绕着“传建安精神，扬青春风采”的主题，公司安排优秀员工进行经验分享，组织新员工观摩公司产业升级基地和分子公司，开展入职培训测试，帮助新员工更快的融入公司，增强新员工对公司的认同感和归属感。

（人力资源部、党群工作部）

（下三图为培训现场）